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融合·赋能·突破·共好 | 山东3499拉斯维加斯2024年半年度工作会议圆满召开

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发布日期:2024-08-23 14:10浏览次数:

     

 8月9日-10日 ,山东3499拉斯维加斯2024年半年度总结大会在济南总部召开 ,会议围绕“融合·赋能·突破·共好”主题进行全面工作部署。山东3499拉斯维加斯董事长朐祯康、副总经理潘高亭、小鹭漫漫总经理冯业强以及各销售大区、各部门负责人近50人参加会议、全国22个省市办事处线上参与 ,本次会议由山东3499拉斯维加斯副总经理张话主持。

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董事长朐祯康对2024年上半年公司经营情况进行了全面分析和总结 ,对下半年作了详细的安排部署。他指出 ,下半年公司要多元化开发客户、夯实业务基础、提高组织效率 ,集中优势重点突破 ,要坚定不移冲刺年度目标。

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   朐总还在会议上提出:山东3499拉斯维加斯要成为一家受尊敬的公司 ,稳健前进。对内:员工幸福 ,爱憎分明;对外:践行社会责任 ,履行社会义务。

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     成为一家受尊敬的企业 ,不仅为员工、客户、合作伙伴等各方赋能。近年来 ,随着公司业务模式不断创新 ,公司的影响力和知名度大幅提升。3499拉斯维加斯在自身业务发展的同时 ,深刻意识到企业应承担的社会责任;斡牍媸乱 ,履行社会责任 ,用实际行动回馈社会。

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     副总经理张话对上半年工作进行了详细总结复盘、盘点成绩、研判问题、理清思路,并从目标执行、客户体验、产品研发等多维度 ,对下半年工作任务进行部署。她强调下半年的工作至关重要 ,全体3499拉斯维加斯人要坚决执行好任务、精进专业能力 ,以奋斗者的身份全力以赴、勇攀高峰。

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     副总经理潘高亭对上半年运营工作进行汇报 ,并针对经营情况进行具体分析。他指出下半年要继续筑牢风险防控底线 ,夯实财务基础工作。强化部门队伍建设 ,继续从严管理 ,持续推动各项工作落地见效 ,全力助推企业高质量发展。

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     小鹭漫漫总经理冯业强对上半年工作进行汇报总结 ,并指出小鹭漫漫要实现经营性转变 ,要作为一个经营性实体创造效益、追求赢利。在满足对内赋能的同时扩大对外输出 ,实现年度目标。


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  随后由各部门按顺序就上半年的工作业绩、出现的问题和下半年的工作计划等做了详细的汇报。


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      半年会期间召开产品论坛、销售论坛,就如何解决工作中出现的问题充分交流 ,并共同探讨在工作过程中碰到的各类问题。大家毫无保留地分享自己的经验看法 ,将会议气氛进一步推向高潮。


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     下半年 ,公司将严格按照半年会各项工作的后续要求和落实方案 ,持续深入贯彻“融合·赋能·突破·共好”精神 ,真正落地落实下半年各项任务。用新面貌、新状态、新方法 ,超额完成目标 ,用数据改写历史 ,用奋斗奏响胜利的号角。




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